Наша статья с Анной Лебедевой в Вестнике Кипра.
Прочесть публикацию можно по ссылке «Топ-5 бизнес-задач коучинга в 2025-2026 году: взгляд с Кипра».
Наша статья с Анной Лебедевой в Вестнике Кипра.
Прочесть публикацию можно по ссылке «Топ-5 бизнес-задач коучинга в 2025-2026 году: взгляд с Кипра».
Last week, Anna Sorokina and I led a two-day training for one of the leading IT companies in Cyprus.
На прошлой неделе мы с Анной Сорокиной провели в Лимассоле двухдневный тренинг для одной из ведущих IT-компаний Кипра.
Тренинг был посвящён одному из ключевых принципов компании — Succeed Together («Добиваться успеха вместе»), который требует поистине выдающихся коммуникативных навыков и эффективного взаимодействия в очень сложной мультикультурной среде — в офисах компании на пяти континентах работают представители 98 (!) национальностей.
Мы работали с группой из 12 Culture Ambassadors — менеджеров, которых коллеги выбрали как лидеров в продвижении корпоративной культуры.
⠀
В течение двух дней мы разобрали:
⠀
✅ SWOT-анализ
✅ Модель коммуникации SCARF
✅ Модель решения проблем SCORE Роберта Дилтса
✅ Culture Map Эрин Майер — подробно рассмотрели шкалы: Communicating, Evaluating и Comfort with Silence
✅ Формирование правил коммуникации группы — Do’s and Don’ts
⠀
Для нас было большой честью и радостью провести тренинг для такой прогрессивной и мультинациональной компании, мы получили огромное удовольствие.
С нетерпением ждем продолжения — через несколько недель следующая сессия пройдёт для офисов компании в Азии.
Спасибо организаторам и отдельное спасибо Анне за партнёрство в этом проекте! 🙏
Помню, в 2019 году мы познакомились на 4legalforum у Елены Гизерской. Могли ли мы предполагать… 🙂 Вот так вот причудливо развиваются контакты и бизнес-связи на протяжении лет!
Что-то подвыпал я из собственного канала. Лето… 😎☀️🏝⛱🌊
Поездка на остров Корфу (Греция) на 50-летие Димы Бабинера, моего друга ещё со времён питерского Ernst & Young, меня переключила в нерабочий режим 😜
Во-первых, давно ничего настолько красивого как Корфу не видел. И виды сверху с виллы, и виды с яхты, на которой тусили несколько дней, просто умопомрачительны.
Во-вторых, давно не встречались вместе с таким количеством друзей и коллег. Люди собрались из Лондона, Нью-Йорка, Дубая, Москвы, Питера, из Португалии, Омана, с Кипра. Кого-то не видел 4 года, кого-то 14, а с кем-то только познакомились.
Такая мощная концентрация талантливых, открытых, умных людей — это так приятно! Конечно, разговоры до 4 утра, покер, и Апероль, лившийся, как из рога изобилия… 😁
Короче, фото и видео из этой волшебной поездки лучше всех слов.
Моё интервью Вестнику Кипра про профессию коуча.
Прочесть можно по ссылке «Коучинг на Кипре: как изменить не только карьеру, но и образ мышления».
Меня пригласили на радио рассказать про то, что такое коучинг. Интересный опыт в прямом эфире в студии 😄
Всем привет!
Предлагаю посмотреть запись вебинара «Как повысить результативность сотрудников и команд с помощью коучинговых инструментов»:
Если вам или вашим сотрудникам интересно обучение коучингу, я буду рад обсудить с вами программу Международного Эриксоновского Университета коучинга, которая стартует на Кипре в сентябре.
Вы можете выбрать удобное время для звонка со мной в календаре.
За эти два года мы выросли из небольшой команды из 20 человек в активное сообщество более чем из 60 членов. Мы провели десятки мероприятий как для членов нашей организации, так и для широкой общественности, устанавливая связи, обучая и способствуя профессиональному росту.
Особенно гордимся тем, что смогли сформировать сплочённую и эффективную команду профессиональных коучей, а также значительно повысить узнаваемость ICF на Кипре благодаря активному присутствию в соцсетях и участию в общественной жизни.
С началом нового этапа перед нами стоят чёткие цели:
✅ Укреплять сообщество коучей на Кипре;
✅ Привлекать новых членов и партнёров к нашим инициативам;
✅ Повышать осведомлённость и развивать культуру коучинга;
✅ Полностью реализовывать нашу миссию — стимулировать позитивные изменения, задавая новый стандарт коучинга, основанного на ценностях ICF, который трансформирует общество и бизнес-культуру.
📅 12 июня у нас также прошли выборы Совета директоров. Новый состав Совета ICF Cyprus на 2025–2027 годы:
Президент – Юрий Зачек
Вице-президент – Александра Липчанская
Секретарь – Кристина Аристиду
Казначей – Стефанос Пападопулос
Директор по маркетингу – Кристина Михаилиду
Директор по мероприятиям и обучению – Светлана Карпова
Директор по членству и аккредитации – Елена Фарба
Я невероятно горжусь тем, что являюсь частью этой вдохновляющей команды и для меня большая честь продолжать служить в роли Президента второй срок.
От всей души благодарю всех наших членов и партнёров, кто был с нами на протяжении этого пути.
С нетерпением ждем, что принесёт нам будущее, и рады продолжать расти вместе!