Опубликовано

Leadership Development Program / Программа развития лидерства

The CEO role has changed more in the past year than at any point in the previous 25 years.

“This is one of the most testing moments for leaders. I’ve not seen that in 25 years. Today, CEOs face a new challenge: they must simultaneously run their current business, transform it in real time, and build entirely new business models for the future.”

— Mohamed Kande, Global Chairman, PwC (2026)

I believe this quote perfectly captures the leadership crisis we are facing today.

Recently, I delivered a workshop in Morocco for around 90 senior executives on antifragile leadership in times of uncertainty.

While preparing, I researched the latest global studies on leadership and human capital. Some findings were striking. Читать далее «Leadership Development Program / Программа развития лидерства»

Опубликовано

The Art & Science of Coaching — second cohort in Cyprus / Второй поток программы Эриксоновского университета «Наука и искусство коучинга» на Кипре

Another exciting milestone for professional coaching in Cyprus!
⠀
Module 1 of The Art & Science of Coaching™ — Erickson Coaching International’s ICF-accredited coach training programme — has been successfully completed by our Autumn 2026 cohort.
⠀
Twenty inspiring participants have begun their journey into coaching, mindfulness, powerful communication and a deeper understanding of human potential.
⠀
This journey is not only about personal transformation, but also about learning how to support their clients and teams in the best possible way.
⠀
This module brought together three MCC trainers and seven dedicated assistants, creating an exceptional learning environment for our new cohort. And we were absolutely delighted to welcome Anna Lebedeva back to Cyprus. Thank you Anna! 🙏
⠀
Thank you to our partners CIM — Cyprus Business School for welcoming us again in their Limassol campus. It feels like home now.
⠀
And the journey continues: Erickson’s Advanced Course (Level 2) begins this November.

 

**********

Новый поток программы «Наука и искусство коучинга» Эриксоновского университета на Кипре. В этом году группа 20 человек.

Эту программу ведут три MCC коуча, включая Анну Лебедеву, которая снова приехала к нам на Кипр 🧡

Бесконечно горжусь нашей командой ассистентов — семь опытных выпускников Эриксона помогают участникам освоиться в новой профессии.

И, конечно, отдельное СПАСИБО Александре Липчанской, куратору проектов на Кипре 🙏

Опубликовано

Как выйти на международный рынок и масштабироваться? 🚀

Создать новый бизнес за границей, перевезти уже работающий или масштабироваться за пределы союзных государств — это далеко не пустые мечты, а вполне достижимые цели. Даже теперь, в экстремально тяжёлых геополитических и экономических условиях разрыва международных связей.
⠀
Если читать новости, то хочется замереть и переждать — а вдруг оно скоро наладится?.. 😨 Это желание объяснимо и понятно, но оно ошибочно.
⠀
Удобного момента для запуска и развития бизнеса не будет никогда. Всегда что-то будет идти не так, всегда будут трудности, конфликты, пандемии, войны, разводы, болезни и другие неприятные сюрпризы. Кто вообще сказал вам, что дальше будет проще и легче? 🤔
⠀
Социологи и экономисты говорят о том, что дальше будет только сложнее. Так что действовать надо сейчас.
⠀
Один из важнейших навыков предпринимателя — уметь жить, эффективно работать, строить и создавать новое в абсолютном хаосе и неопределённости.
⠀
О выходе на международный уровень и масштабировании бизнеса в текущих условиях поговорим с моим партнёром Петром Мебертом 20 июня в 19.00 мск. Приглашаю вас на наш вебинар! 😉
⠀
Я уже давно веду свой бизнес с Кипра и работаю с предпринимателями как консультант и профессиональный коуч, до этого работал в крупнейших международных компаниях. Пётр живёт в США и у него огромный опыт ведения бизнеса и в США, и странах Азии. Нам есть чем поделиться.
⠀
На вебинаре хотим укрепить вашу уверенность в том, что всё возможно и достижимо, поддержать вас и, конечно, рассказать о сложностях и ответить на ваши вопросы про ведение бизнеса. Нам хочется сделать это не тематической лекцией, а поработать с вами в режиме диалога в Zoom.
⠀
Опубликовано

«Неудобная правда» — моя статья для REVIVER про то, как лидеры врут себе и другим

Blessed are the liars

For the truth can be awkward*.

U2

*Благословенны лжецы, потому что правда может быть неудобной. 

Когда Ольга Демидова предложила мне написать серию статей для её нового проекта REVIVER о кризисах в жизни лидеров — топ-менеджеров и предпринимателей, — я сразу же согласился, поскольку эта тема сейчас актуальна как никогда. При работе с клиентами в коучинге мне каждый день приходится сталкиваться с запросами на преодоление кризисов в жизни, бизнесе или карьере. Количество таких запросов за последние несколько лет увеличились кратно, а глубина и интенсивность кризисов лишь растёт. 

Что же такое кризис и какова его природа? Основная причина кризиса в том, что наша жизнь перестаёт соответствовать нашим ожиданиям. Чем выше наши ожидания и чем больше несоответствие, тем больше наш дискомфорт, который в экстремальных формах может переходить в настоящее страдание. А если несоответствие ещё и возникает резко, как, например, в ситуации с ковидом или войной, тогда кризис для многих становится совершенно непосильной ношей. 

Обычно все стремятся пройти кризис и любой ценой выйти из него, как можно скорее. Кризис неприятен, кризис болезненен, кризис бывает очень страшен. Однако любой кризис — это очень важный период, который можно обернуть в свою пользу, если знать, как правильно с ним обращаться. 

Кризис — это возможность стать лучше. А вот воспользуемся ли мы этой возможностью или нет, полностью зависит только от нас. Читать далее ««Неудобная правда» — моя статья для REVIVER про то, как лидеры врут себе и другим»

Опубликовано

Сбалансированная система навыков юриста: как её сформировать (прямой эфир 2 апреля 2022)


Прямой эфир с Ольгой Алпатовой (NEXTLEGAL.PRO) про сбалансированную систему навыков юриста и как её сформировать.

Обсудили на эфире:

1. Какие элементы включает в себя сбалансированная система навыков современного юриста?
2. Учат ли юристов в университете системе?
3. Несистемный юрист — плохой юрист?
4. Чем грозит «завал» в тот или иной навык юристу?
5. Управление — то, что должен уметь юрист?
6. Я хочу стремиться к балансу в профессии — с чего начинать?
7. Баланс = повышение дохода?
8. Откуда берется выгорание юристов и как его избегать?
9. Почему юристы не могут пробить финансовый потолок?

Опубликовано

Подкаст #8 Острова в океане. Как начать выходить на новый виток жизни

Всем привет. Это Юрий Зачек и сегодня 8 выпуск моего подкаста  О Свободе и Смысле Жизни. Затронем один из вопросов, который вы прислали: как выходить на новый виток в жизни, бизнесе и карьере. Особенно в тех непростых условиях, которые мы наблюдаем. Читать далее «Подкаст #8 Острова в океане. Как начать выходить на новый виток жизни»

Опубликовано

4-й поток моей мини-группы «СВОБОДА И ДЕНЬГИ»

Набираю 4-й поток моей мини-группы «СВОБОДА И ДЕНЬГИ» по запуску и развитию бизнеса.

Один участник уже есть, ищу ещё четверых.

Эта онлайн группа для вас, если:

(i) находитесь на этапе принятия решения о своём проекте и выборе ниши, но при этом много страхов и сомнений;

(ii) недавно стартовали, но растёте не так быстро, как планировали, буксуете, теряете мотивацию и энергию;

(iii) какое-то время уже работаете самостоятельно, чувствуете, что пора масштабироваться и выходить на новый уровень, но пока не понимаете, как.

Если это сейчас для вас актуально, напишите мне в личном сообщении. Мы с вами созвонимся, предметно обсудим вашу ситуацию, и я подробно расскажу о программе.

Кстати, по опыту, уже с этого звонка вы уйдёте с массой новых идей и осознаний 💪

Опубликовано

«От 18 и старше: как строить карьеру в разные периоды жизни»

На РБК вышла классная статья «От 18 и старше: как строить карьеру в разные периоды жизни». Поддерживаю многие выводы автора.

Я всегда говорю: если вы хотите абсолютной свободы, то вы никогда не получите её в найме. Любая чужая система, в которую вы встраиваетесь, не может быть для вас идеальна. В каждой бочке мёда найдётся ложка дёгтя, и рано или поздно у вас появится начальник мудак, который превратит вашу жизнь в кошмар. Пройденный несколько раз этап.

Так что подумайте о своём деле, подумайте о фрилансе — только так у вас появляется шанс создать собственную систему, на 100% подходящую именно вам.

Читать далее ««От 18 и старше: как строить карьеру в разные периоды жизни»»

Опубликовано

Уже третий раз веду тренинг по построению отношений с клиентами в консалтинге для компании KPMG

В первый раз мы начали сотрудничество с KPMG в 2018 году, когда меня пригласили выступить на годовом собрании для нескольких сотен сотрудников отдела Tax & Legal. Тогда это был эксперимент. Например, в качестве одной из техник управления стрессом я давал медитацию. Совместная работа нам понравилась! )

Два потока моего тренинга прошли в 2019 году, третий поток должен был состояться в мае 2020. Мы очень надеялись, что сможем провести его вживую осенью, но увы.

Поскольку этот мой курс уже был оцифрован и полностью адаптирован под онлайн формат, мы сейчас проводим его в Zoom.

Вот уже несколько недель мы работаем с прекрасной командой из нескольких офисов KPMG над тем, как лучше понимать клиентов, как выстраивать с ними доверительные отношения, как быть для них лучшими консультантами и как повышать свою эффективность.

Каждый рад восхищаюсь участниками, которые настолько погружены в процесс обучения и компанией KPMG, которая уделяет столько вниманию тому, чтобы помогать своим людям расти, развиваться и приобретать новые навыки.

* * *

Если для вас актуальна эта тема, вы можете подключиться к моему онлайн курсу «Продажи и клиенты». Старт 27 октября, работаем 3 недели.

Пишите мне личное сообщение и я пришлю вам все детали.

Опубликовано

Или туда, или сюда…

По моим наблюдениям, в корпорациях часто происходит то же самое.

Топ-менеджер талдычит сотрудникам:

— «Мы ждём от вас инициативности, креативности и проактивности!»

А на практике читается: «При этом никакой свободы мы вам не дадим, даже не мечтайте. И ещё мы будем заниматься микроменеджментом, контролировать каждый ваш шаг, не передавать вам ответственность и ругать вас за каждую вашу ошибку». 🤯

И получается как в анекдоте про эстонский секс: «Вы, пожааалуйста, определииитесь — вы либо туда, либо сюда. А то вы туда-сюда, туда-сюда…» 😁